为进一步加强对新提任干部的管理，帮助干部在履新伊始拧紧思想“总开关”，筑牢纪律规矩底线，8月20日，杭州湾开发区对新提任6名中层副职干部进行了集体廉政谈话。

杭州湾开发区党委委员、纪委书记蒋莉莉指出，新提任年轻干部要正确看待本次职务晋升，倍加珍惜组织给予的机会，要以更加努力的工作和成绩回报组织培养和干部职工的信任；要认识到肩负的责任，带头讲政治守初心，带头强能力担使命，带头优作风强落实；要自觉遵守纪律，时刻保持清正廉洁的底线。同时，提出三点要求：一是要加强责任意识，进一步增强责任感、危机感和使命感；二是要带头廉洁自律，进一步提高思想认识和政治意识；三是要提升自我修养，要加强政治理论学习，讲政治、敢担当。

会上还组织了新提任干部撰写廉政格言警句并制作书签、观看警示片“八小时之外”以及干部廉政测试。

参加测试的新提任干部纷纷表示经过廉政知识测试不仅看到了自身对一些基本知识掌握不够、理解不深，还找到了学习的“盲点”，提高了自警、自省、自重、自律意识，对自己今后的工作和生活有很好的指导作用，要对照合格党员、称职干部的标准，加强学习，温新知故，身体力行，进一步增强党章、党规、党纪意识，达到了以考促学、以考促廉的效果。