4月27日下午，星联公司举办了“聚焦80后”青年人才座谈会。星联公司党委书记丁凯琴，劳动人事部经理仲伟民，办公室主任戴苏菊，团总支书记杨韵出席了会议，星联公司下属各子公司共16名三十岁以下大专以上学历的80后青年参加座谈会。
      会议首先听取了16名青年人才题为“职业•责任”的主题演讲，各位青年畅谈工作以来的心得与体会，并向公司组织科提出了几点针对青年职工的学习建议。
      劳动人事部经理仲伟民针提出三点希望。一是品德是为人的根本，要求各位年轻的同志们在工作中发扬团队精神，严格要求自己不计较个人利益，并积极向党组织靠拢。二是学习是永恒的主题，要求各位年轻人一要加强理论学习，二要学习专业知识，三要学习现代经营管理知识，使自己成为复合型人才。三是希望各位年轻人脚踏实地的从小事做起，实干、肯干。
      丁凯琴书记在讲话中要求，各位年轻人要明确自己的职业角色和生活态度，坚持个人理想，做一个有职业价值和市场价值的人才。
      此次聚焦80后的座谈会，让公司领导关注了星联公司目前的青年状况，公司党政领导为青年搭建平台，积极沟通思想，平等交流与互动。通过演讲的形式，让公司了解青年员工的需求，进一步为青年人提供更广阔的成才空间。（杨韵）